12月28日，國際公司黨委組織召開2022年度基層黨組織書記述職考核會。公司副總經理、國際公司黨委書記兼總經理付亞東，國際公司副總經理邵祥、總部黨群工作部人員現場參會，各基層黨組織書記通過“現場＋視頻”的方式進行匯報述職。

付亞東認真聽取了支部書記的述職，他首先代表國際公司黨委對大家過去一年來的堅守和辛勤付出表示衷心感謝，對各海外項目高效統籌推進疫情防控和生產經營各項工作，取得的難能可貴的成績表示肯定。付亞東就進一步深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神以及做好今后工作提出四點要求：一是切實提高政治站位，深入學習貫徹黨的二十大精神和重大決策部署。各海外項目要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，結合國際公司黨委“雙引雙建雙提升”工作，用黨的二十大精神指導工作實踐，切實將學習成果轉化為推動項目生產經營工作的動力。二是保持戰略定力，堅定信心，在推進高質量共建”一帶一路”中找準奮進坐標。各海外項目要對標集團海外發展“三步走”戰略要求，深化落實公司海外優先發展戰略，始終堅定發展海外業務的信心和決心不動搖，科學謀劃未來發展，進一步深化、細化今后一個時期海外業務發展的總體思路和關鍵舉措。三是各海外項目領導班子要守正創新，將擔當作為貫穿于各項工作的始終。新時期有新機遇和新挑戰，這也對黨員干部提出了更高的要求，項目經理、支部書記要切實履行“第一責任人”職責，把“越是急難險重越要擔當作為”的精神用到在建項目管理、市場開拓工作中，扎實推進各項基礎工作開展。四是堅持因地制宜，增強黨建工作有效性針對性。始終堅持“內外有別、靈活多樣、保密安全、注重實效”的海外黨建工作方針，堅持“一項目一策”，有效、有針對性地開展形式多樣的黨建活動，將黨建工作與生產經營疫情防控深度融合；加強海外作風建設，建立健全大監督體系；關心每一位海外職工健康工作生活。

會上，各基層黨組織書記圍繞年度組織生活會開展情況、“三會一課”制度執行情況、進行“雙引雙建雙提升”及標準化建設和示范黨支部建設情況、自查整改落實情況、“五必談五必訪”制度執行情況、“三重一大”制度執行情況、支部班子成員履行黨建暨黨風廉政建設“一崗雙責”情況、黨建工作圍繞生產經營工作開展情況、工會、共青團、維穩、法律事務工作情況九個方面進行匯報，分析工作中存在的不足、擬定下一步工作計劃。